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员工要求高的八字 作为一个有远见的企业家，对员工的要求是高的。
没有一套完美的标准来定义他们，但是有一些通用的准则可以遵循。
如果你想让你的员工表现最出色，我们建议你将你的主要注意力放在“对员工要求高的八字”上。
1. 内外兼修 好的员工应该具备内外兼修的特点，这意味着他们的内在品质和外在素质都应当有着良好的水平。
内在品质包括诚实、创新性、责任心和热忱等等，而外在素质包括外表、沟通技巧和团队合作等等。
2. 精益求精 优秀的员工应该对做好自己的工作始终保持着持续不断的奋斗意愿。
这意味着他们总是追求更好，不断地试图通过改进和创新来提高自己的工作效率和成果。
3. 热爱工作 优秀的员工应该是那些对自己的工作热情高涨的人。
他们在那里工作不仅因为获得了报酬或者因为他们需要工作，而是因为他们在工作中找到了快乐和成就感。
4. 谦虚与果敢 优秀的员工应该是那些谦虚而果敢的人。
这意味着他们不断学习，注重自我完善，但同时又敢于承担挑战和面对风险。
对员工要求高的公司，能够提供更好的培训和发展机会，在工作中给予合适的回报和奖励，同时也会建设起一种积极而健康的公司文化。
这样的公司愿景也会吸引到那些具有自我要求高的能人。